いよいよと言いますか･･･随分と引張り過ぎた感がありますが、面接についてボチボチ書き連ねて参りたいと思います。

まず用意しないといけないのが『履歴書』と『職務経歴書』です。

『履歴書』の記入に関しては形式が殆ど決まっているのでインターネットなんかを幾つか参考にして書いてみたり、添削サービスを利用したりすれば良いと思う。

また、手書きがいいのかデータがいいのか･･･最近はワードやエクセルで作るのが多くなってきている。
というのも応募の中心がネットを介すことが多い為だ。
昔ながらの人事担当者なら手書きの『履歴書』にこだわる派もいるもかしれないが、気にしすぎることは無いように思う。

肝は『職務経歴書』だ！
これは自分のパンフレットのようなものだ。
担当者が、お！会ってみよう！と思わせる内容でなきゃ意味がない。
書類通過出来るのは半数だと考えた方がいい。
その確度を上げ、書類通過しないことには会ってももらえないのだから。

　インターネット附随サービス業　民営職業紹介業