★花の大東京★ではたらきたい!
ミクシィで人事の中途採用、研修、制度設計ポジション募集!
【企業概要】
ソーシャルネットワーキングサイト『mixi』やネット求人媒体『Find Job !』の企画・開発・運営を行っている急成長中の会社です。
マザーズ上場(2006年9月14日)を行い、まさに第二の創業期と言えます。
スタートアップメンバーとして、一緒に頑張っていきましょう!
【職務概要】
《中途採用》
中途採用業務をあなたに手伝ってほしいと思っています。
各事業部からあげられる人材ニーズに対して、求める人物像のヒアリングを実施。当社にマッチングした人材を採用できる最適な方法(人材エージェント、派遣会社、中途求人媒体、ヘッドハンティング会社等の活用)を選択し、人材採用を行ってください。例えば、ハイスキルエンジニア採用、ミドルレンジの人材採用、大量採用等、採用目的にあわせて「この職種、このスキルならこの方法で採用できる」といった一番の近道を模索し、ナレッジ化してください。
《研修・制度構築》
組織の規模が大きくなるにつれて、現状の評価制度では、最大限のパフォーマンスを発揮することが難しくなってきます。そこで、経営陣が検討した新しい人事評価制度のモデルを実行に移し、運用するのもあなたの大事なミッションです。
【必要要件】
《中途採用》
・人材業界にて営業経験やコンサルタント業務経験をお持ちの方
《研修・制度構築》
・人事コンサルタント会社で研修
・制度を構築されていた方
※両方とも〜30歳くらいまで
2007年06月13日 13時06分29秒
会社の作り方に関する事項や会社設立時の助成金について詳細に説明した起業支援マニュアル